Cyprus, Nicosia

Minimālā alga Kipras Republikā

Atjaunināts: 1 mēnesis pirms

Šeit jūs atradīsiet aktuālu informāciju par minimālo algu Kipras Republikā, tās līmeni no 2026. gada un izmaiņu dinamiku pēdējo gadu laikā. Minimālā alga tiek noteikta valdības un attiecas uz noteiktām privātā sektora darbinieku kategorijām.

Minimālā alga Kipras Republikā no 2026. gada 1. janvāra

Kipras Republikas valdība apstiprinājusi jaunu minimālo algu, kas stāsies spēkā no 2026. gada 1. janvāra.

Noteikti divi minimālās algas līmeņi:

  • 1 088 € — darbiniekiem ar vairāk nekā sešu mēnešu darba stāžu (agrāk 1 000 €)
  • 979 € — darbiniekiem ar mazāk nekā sešu mēnešu darba stāžu (agrāk 900 €)

Tātad paaugstinājums vidēji sastāda aptuveni 8,8%. Valdības aplēses liecina, ka izmaiņas skars aptuveni 50 000 zemu atalgotu darbinieku.

Svarīgi: norādītās summas ir bruto (pirms nodokļu un sociālo iemaksu atskaitīšanas).

Arodbiedrību un darba devēju reakcija

Valdības lēmums izraisīja dažādas reakcijas no sociālajiem partneriem.

Arodbiedrības iepriekš uzstāja uz minimālo algu ne mazāku kā 1 125 € un brīdināja, ka zemāks līmenis var novest pie masveida protestiem un darba konfliktu pastiprināšanās.

Valdība sauc pieņemto lēmumu par „sabiedrībai sabalansētu soli”, kas ņem vērā gan darbinieku ienākumu aizsardzību, gan ekonomikas ilgtspējību.

Darba devēju apvienība (OEB) savukārt kritizēja paaugstinājumu, norādot, ka minimālās algas pieaugums var palielināt uzņēmumu izmaksas un ietekmēt patēriņa cenas.

Kā mainījusies minimālā alga Kipras Republikā

Minimālā alga Kipras Republikā tika ieviesta salīdzinoši nesen un tiek pakāpeniski pārskatīta.

  • No 2023. gada 1. janvāra — ieviesta valsts minimālā alga 940 € apmērā pēc sešu mēnešu darba.
  • No 2024. gada 1. janvāra — minimālā alga paaugstināta līdz 1 000 € darbiniekiem ar vairāk nekā sešu mēnešu stāžu.
  • No 2026. gada 1. janvāra — paaugstinājums līdz 1 088 € (pēc sešiem mēnešiem) un 979 € (līdz sešiem mēnešiem).

Minimālā alga Kiprā neattiecas automātiski uz visām profesijām: noteiktās nozarēs darbojas kolektīvie līgumi un citas darba samaksas regulēšanas formas.


Sekojiet mūsu Telegram kanālam un abonējiet Instagram — mēs operatīvi publicējam izmaiņas likumos, ekonomikā un sociālajā jomā.

Komentārus var atstāt tikai reģistrēti lietotāji. Lai komentētu,piesakieties savā kontā vai izveidojiet jaunu →