Eurobank ogłasza program dobrowolnych odejść dla pracowników
Bank Eurobank ogłosił uruchomienie programu dobrowolnych odejść dla swoich pracowników.
Program będzie trwał do 23 marca, a maksymalna kwota odprawy może wynieść 200 tysięcy euro. Wypłata ta będzie zwolniona z opodatkowania.
Zgodnie z warunkami programu, dodatkowe korzyści otrzyma pierwsze 125 osób, które zgłoszą chęć udziału. Celem banku jest dobrowolne odejście około 300 pracowników.
Program po raz pierwszy obejmuje wszystkich pracowników, w tym kadrę CNP, dawnego Eurobank Cyprus oraz dawnego Hellenic Bank.
Aby wziąć udział, pracownicy muszą posiadać co najmniej pięcioletni staż pracy w banku i mieć ukończone 35 lat w momencie rozpoczęcia programu.
Wysokość rekompensaty będzie obliczana na podstawie stażu pracy, rocznego wynagrodzenia, wieku oraz innych czynników.
Wcześniej kierownictwo banku informowało, że taki program może zostać uruchomiony w ramach restrukturyzacji organizacyjnej.
Autor
Pochodzę z Petersburga — miasta o wyjątkowym charakterze i rytmie. Moje życie zawodowe rozpoczęło się dynamicznie: mając zaledwie 16 lat, całkowicie zanurzyłam się w świat globalnych wydarzeń. Mistrzostwa Świata w piłce nożnej, ryk bolidów Formuły 1 w Soczi, energia VK Fest i…
Możesz być zainteresowanym także tym:
- Sprawa obywatelstwa dzieci z małżeństw mieszanych na Cyprze przekazana do ETPC
- Cypr może rozpocząć eksport gazu już w 2028 roku
- W Ayia Napie zatrzymano drugiego podejrzanego w sprawie napadu z bronią
- W kilku regionach Cypru doszło do krótkotrwałej przerwy w dostawie prądu
- 76-letni mieszkaniec Limassol ponownie padł ofiarą oszustów internetowych i stracił 48 tys. euro
