KKTC'de Ön izin işlemleri nasıl gerçekleştirilir?

Kuzey Kıbrıs (KKTC)’ta yasal istihdam için yabancı vatandaşların ön izinli çalışma izni almaları gerekmektedir. Bu belge işveren tarafından düzenlenir ve çalışma vizesi başvurusundan ve fiili istihdamdan önceki ilk resmi adımdır.

Ön izni kim düzenler?

Ön izin işveren tarafından düzenlenir. Başvuru sırasında adayın adada yasal olarak bulunması gerekir — ya vizesiz turistik rejimle ya da oturma izni (OI) ile. İşveren, aday hakkında pozisyon, çalışma koşulları ve bilgileri belirterek KKTC Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına başvuruda bulunur. Daha sonra ilan iki hafta süreyle yerel işçi arayışı için yayınlanır ve KKTC vatandaşlarına öncelik sağlanır.

İzin alma prosedürü

1. İşveren, yerel aday bulunmadığını doğrulayarak yabancı çalışanın istihdamına izin için Çalışma Bakanlığına başvuruda bulunur.
2. İki haftalık bekleme süresinden sonra ve KKTC vatandaşlarından başvuru gelmediğinde ön izin verilir.
3. Aday, Kuzey Kıbrıs’tan çıkar (genellikle iki hafta Türkiye’ye gider) ve izin belgesi ile geri girer.
4. İzni yazdırmak önerilir, ancak bilgiler genellikle sınır hizmetleri veritabanında zaten kayıtlıdır.
5. Girişten sonra çalışma vizesi işlemi başlar; olmadan resmi olarak çalışmak yasaktır.

Özel durumlar

• Ukrayna vatandaşları, Türkiye’nin etkilenen bölgelerinin sakinleri ve ev çalışanları, Güney Kıbrıs kara sınırından geçerek aynı anda Kuzey Kıbrıs’a giriş ve çıkış yapabilirler.

Gereksinimler ve önemli noktalar

• KKTC’ye giriş giriş vizesi bulunan pasaport ile yapılmalıdır.
• Çalışan belirtilen işyerinde çalışmaya başlamazsa, ön izin ve çalışma vizesi hakkı iptal edilir.
• Çalışma vizesi resmi istihdam için zorunludur.
• 2025’ten itibaren aynı sektörde iş değiştirildiğinde yabancı çalışanlar için yeni çalışma vizesi alma süreci kolaylaştırılmıştır.

Sonuç

Kuzey Kıbrıs’ta ön izinli çalışma izni almak, yabancı vatandaşların yasal istihdamı için zorunlu bir adımdır. Prosedür, yerel çalışanların çıkarlarını korur ve tüm kurallara uygun resmi istihdamı sağlar. Sürecin başarılı geçmesi için işveren ve adayın KKTC çalışma mevzuatına ve bakanlık talimatlarına sıkı şekilde uyması önerilir.

Daha detaylı bilgi ve izinlerin alınmasında profesyonel destek için, Kuzey Kıbrıs göçmenlik mevzuatına uzman danışmanlara başvurulabilir.

"Ön izinli çalışma izni, Kuzey Kıbrıs’ta yabancıların yasal istihdamı için ilk ve zorunlu adımdır ve tüm tarafların haklarının korunmasını sağlar."

Başvuru ve mevzuat belgeleri sitesi.